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Soziale und ökologische Verantwortung (CSR)

Der Mensch
Wir haben uns verpflichtet, unsere Mitarbeiter zu schützen, ihr Wohlbefinden am Arbeitsplatz zu gewährleisten, ihre Wertschätzung und Entwicklung zu fördern, aber auch den sozialen Dialog und gute Managementpraktiken zu unterstützen.
- Schutz der Gesundheit und der körperlichen Unversehrtheit der Mitarbeiter
- Bekämpfung jeglicher Form von Diskriminierung
- Förderung des Wohlbefindens am Arbeitsplatz durch die Einhaltung des Gleichgewichts zwischen Privat- und Berufsleben.
- Aufwertung und Entwicklung unserer Mitarbeiter durch Chancen, Ausbildung und Begleitung
- Förderung des sozialen Dialogs
- Entwicklung von guten Managementpraktiken: Milian ist nach ISO 9001 zertifiziert. (Qualitätsmanagementsysteme - Anforderungen)



